 | Образцы готовых курсовых, контрольных, дипломных работ, рефератов и задач | |
Главная → Менеджмент→Вариант 9
Работы с данного сайта предназначены исключительно для ознакомления. Все права в отношении работы принадлежат ее законному правообладателю. Оплата доступа не предполагает продажу работы или прав на неё. Мы оказываем услуги подбора и систематизации информации. Сайт не несет ответственности за правильность теоретической и (или) практической частей в работе. Ответственность за неправомерное и незаконное использование работы лежит на пользователе. Полное или частичное воспроизведение и распространение учебных материалов сайта запрещено. Услуга предоставляется «как есть» ("as is") и в том виде, в котором она доступна на момент предоставления, при этом никаких гарантий прямых или косвенных, не предоставляется (включая, но не ограничиваясь, гарантии по использованию Услуги в конкретных целях). Копирование материалов с сайта запрещено.
Политика конфиденциальности: Мы высоко ценим Ваш интерес к нашему проекту. Защита персональных данных для нас очень важна. Мы соблюдаем правила защиты персональных данных и защиты ваших данных от несанкционированного доступа третьих лиц (защита персональных данных).
Заполнение формы с контактными данными означает безоговорочное согласие с настоящей Политикой конфиденциальности и указанными в ней условиями обработки персональной информации.
Ниже приводится информация об обработке персональных данных.
1. Персональные данные. Цель сбора и обработки персональных данных.
1.1. Вы всегда можете посетить данную страницу, не раскрывая никакой персональной информации.
1.2. Под персональными данными понимается любая информация, относящаяся к определенному или определяемому на основании такой информации физическому лицу.
1.3. Мы собираем и используем персональные данные, необходимые для выполнения Вашего запроса, это – фамилия, имя, телефон и электронный адрес.
1.4. Мы не проверяем достоверность персональных данных, предоставляемых физическими лицами, и не проверяет их дееспособность.
2. Условия обработки персональной информации покупателя и её передачи третьим лицам.
2.1. При обработке персональных данных посетителей сайта мы руководствуется Федеральным законом РФ «О персональных данных».
2.2. В отношении персональной информации покупателя сохраняется ее конфиденциальность.
2.3. Мы не передаем персональные данные третьим лицам.
3. Меры, применяемые для защиты персональной информации пользователей.
Мы принимаем необходимые и достаточные организационные и технические меры для защиты персональной информации пользователя от неправомерного или случайного доступа, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, распространения, а также от иных неправомерных действий с ней третьих лиц.
ИП Сатаев Тимур Сагитович ОГРН 311028003900327
Поиск: введите тему контрольной или курсовой работы, условие задачи или тип работы.
Вступайте в нашу группу ВКонтакте!
Выполняем нормоконтроль
От вас нужна методичка с требованиями по оформлению работы и сам документ в электронном виде.
Стоимость 10-30 р./страница.
Возможен срочный заказ.
Обращайтесь на нашу страницу ВКонтакте.
Скажи плагиату "НЕТ"!
Повысим оригинальность вашего текста, переписав его своими словами (Рерайт)
Без трюков
Без скрытых символов
Без перекодировок
Пишите на нашу страницу ВКонтакте.
Предоставим отчет об оригинальности
Обращайтесь сейчас!
Содержание
принцип обратной связи, закон необходимого разнообразия, принцип преобразования информации, принцип внешнего дополнения, оптимальный подход в управлении 10
1.3 Принципы управления социально-экономическими системами: принцип оптимальности, целенаправленности, централизации и децентрализации и т.д 15
2. Практическая часть 20
Заключение 22
Список использованной литературы 24
Принципы управления относятся к числу важнейших категорий управления. Под ними понимают основные фундаментальные идеи, представления об управленческой деятельности, вытекающие непосредственно из законов и закономерностей управления.
Для системного представления принципов управления экономическими объектами необходимо исходить из более общих кибернетических принципов. Кибернетические принципы взаимосвязаны и отражают целостность системы принципов в единстве их проявления в любой системе управления [7, c.124].
Общие принципы включают в себя:
• принцип преобразования информации;
• целенаправленность в управлении;
• принцип обратной связи;
• закон необходимого разнообразия (закон Эшби);
В научной теории управления принципы управления — это осно-вополагающие, фундаментальные правила, руководящие положения, которые должны соблюдаться при осуществлении процесса управле¬ния, обеспечивая достижение заданных целей. Принципы синтезируют объективность закономерностей уп¬равления и характерные черты реальной управленческой практи¬ки, определяют требования к содержанию, структуре и организа¬ции процесса управления. Они составляют идейную основу тео¬рии и практики управления и используются как фундаменталь¬ные положения.
Практическая часть
В 3-х отделениях предприятия производится 17000 ц. молока, которые необходимо доставить в 4 пункта потребления. В первом отделе производится 5500 ц молока, во втором – 4500 ц., в третьем 7000 ц.
Потребности пунктов следующие:
- первый пункт – 4700 ц.;
- второй пункт – 3800 ц.;
- третий пункт – 5100 ц.;
- четвертый пункт – 3400 ц.
Стоимость перевозки 1-го ц. молока приведена в таблице 1.
Таблица 1 Стоимость перевозки 1-го ц. молока
Отделения Пункты
1 2 3 4
1 45 36 50 30
2 44 25 43 40
3 42 30 35 45
Задание: определить такой план перевозки молока, чтобы общие затраты на его доставку к пунктам потребления были минимальны. Задачу решить методом Фогеля.
Данный сайт использует файлы cookie. Продолжая пользоваться сайтом вы соглашаетесь с этим.
Политика конфиденциальности
Условия скачивания работ (лицензионное соглашение).Работы с данного сайта предназначены исключительно для ознакомления. Все права в отношении работы принадлежат ее законному правообладателю. Оплата доступа не предполагает продажу работы или прав на неё. Мы оказываем услуги подбора и систематизации информации. Сайт не несет ответственности за правильность теоретической и (или) практической частей в работе. Ответственность за неправомерное и незаконное использование работы лежит на пользователе. Полное или частичное воспроизведение и распространение учебных материалов сайта запрещено. Услуга предоставляется «как есть» ("as is") и в том виде, в котором она доступна на момент предоставления, при этом никаких гарантий прямых или косвенных, не предоставляется (включая, но не ограничиваясь, гарантии по использованию Услуги в конкретных целях). Копирование материалов с сайта запрещено.
Политика конфиденциальности: Мы высоко ценим Ваш интерес к нашему проекту. Защита персональных данных для нас очень важна. Мы соблюдаем правила защиты персональных данных и защиты ваших данных от несанкционированного доступа третьих лиц (защита персональных данных).
Заполнение формы с контактными данными означает безоговорочное согласие с настоящей Политикой конфиденциальности и указанными в ней условиями обработки персональной информации.
Ниже приводится информация об обработке персональных данных.
1. Персональные данные. Цель сбора и обработки персональных данных.
1.1. Вы всегда можете посетить данную страницу, не раскрывая никакой персональной информации.
1.2. Под персональными данными понимается любая информация, относящаяся к определенному или определяемому на основании такой информации физическому лицу.
1.3. Мы собираем и используем персональные данные, необходимые для выполнения Вашего запроса, это – фамилия, имя, телефон и электронный адрес.
1.4. Мы не проверяем достоверность персональных данных, предоставляемых физическими лицами, и не проверяет их дееспособность.
2. Условия обработки персональной информации покупателя и её передачи третьим лицам.
2.1. При обработке персональных данных посетителей сайта мы руководствуется Федеральным законом РФ «О персональных данных».
2.2. В отношении персональной информации покупателя сохраняется ее конфиденциальность.
2.3. Мы не передаем персональные данные третьим лицам.
3. Меры, применяемые для защиты персональной информации пользователей.
Мы принимаем необходимые и достаточные организационные и технические меры для защиты персональной информации пользователя от неправомерного или случайного доступа, уничтожения, изменения, блокирования, копирования, распространения, а также от иных неправомерных действий с ней третьих лиц.
ИП Сатаев Тимур Сагитович ОГРН 311028003900327
Ознакомиться с политикой конфиденциальности
Алфавитный указатель по дисциплинам:
Поиск: введите тему контрольной или курсовой работы, условие задачи или тип работы.
На сайте имеется 23987 работ. Воспользуйтесь поиском, чтобы найти нужную вам работу
Вступайте в нашу группу ВКонтакте!
Выполняем нормоконтроль
От вас нужна методичка с требованиями по оформлению работы и сам документ в электронном виде.
Стоимость 10-30 р./страница.
Возможен срочный заказ.
Обращайтесь на нашу страницу ВКонтакте.
Скажи плагиату "НЕТ"!
Повысим оригинальность вашего текста, переписав его своими словами (Рерайт)
Без трюков
Без скрытых символов
Без перекодировок
Пишите на нашу страницу ВКонтакте.
Предоставим отчет об оригинальности
Обращайтесь сейчас!
Вариант 9
Описание работы:
Содержание
Введение 3
1. Принципы управления 5
1.1 Понятие «принцип управления» 5
1.2 Кибернетические (общие) принципы управления:
принцип обратной связи, закон необходимого разнообразия, принцип преобразования информации, принцип внешнего дополнения, оптимальный подход в управлении 101.3 Принципы управления социально-экономическими системами: принцип оптимальности, целенаправленности, централизации и децентрализации и т.д 15
2. Практическая часть 20
Заключение 22
Список использованной литературы 24
Принципы управления относятся к числу важнейших категорий управления. Под ними понимают основные фундаментальные идеи, представления об управленческой деятельности, вытекающие непосредственно из законов и закономерностей управления.
Для системного представления принципов управления экономическими объектами необходимо исходить из более общих кибернетических принципов. Кибернетические принципы взаимосвязаны и отражают целостность системы принципов в единстве их проявления в любой системе управления [7, c.124].
Общие принципы включают в себя:
• принцип преобразования информации;
• целенаправленность в управлении;
• принцип обратной связи;
• закон необходимого разнообразия (закон Эшби);
В научной теории управления принципы управления — это осно-вополагающие, фундаментальные правила, руководящие положения, которые должны соблюдаться при осуществлении процесса управле¬ния, обеспечивая достижение заданных целей. Принципы синтезируют объективность закономерностей уп¬равления и характерные черты реальной управленческой практи¬ки, определяют требования к содержанию, структуре и организа¬ции процесса управления. Они составляют идейную основу тео¬рии и практики управления и используются как фундаменталь¬ные положения.
Практическая часть
В 3-х отделениях предприятия производится 17000 ц. молока, которые необходимо доставить в 4 пункта потребления. В первом отделе производится 5500 ц молока, во втором – 4500 ц., в третьем 7000 ц.
Потребности пунктов следующие:
- первый пункт – 4700 ц.;
- второй пункт – 3800 ц.;
- третий пункт – 5100 ц.;
- четвертый пункт – 3400 ц.
Стоимость перевозки 1-го ц. молока приведена в таблице 1.
Таблица 1 Стоимость перевозки 1-го ц. молока
Отделения Пункты
1 2 3 4
1 45 36 50 30
2 44 25 43 40
3 42 30 35 45
Задание: определить такой план перевозки молока, чтобы общие затраты на его доставку к пунктам потребления были минимальны. Задачу решить методом Фогеля.
Примерный внешний вид работы:
Тип работы: Контрольная работа
Похожие работы:
Дисциплина | Название работы | Тип работы | Примечание |
| Менеджмент | Особенности функционирования формальной и неформальной организации в рамках предприятия Содержание Введение…………………………………………………………………………...3 1. Теоретические основы функционирования формальных и неформальных ... | Контрольная работа | |
| Менеджмент | Психологический портрет современного руководителя Содержание Введение…………………………………………………………………………...3 1. Основные черты психологического портрета руководителя………………..4 2. ... | Контрольная работа | |
| Менеджмент | Основные подходы к принятию решений, их характеристика Содержание Введение…………………………………………………………………………...3 1. Понятие и сущность управленческого решения……………………………...4 2. ... | Контрольная работа | |
| Менеджмент | Личностное и профессиональное развитие современного менеджера Содержание Введение…………………………………………………………………………...3 1. Теоретические основы развития современного менеджера…………………5 1.1 ... | Курсовая работа | |
| Менеджмент | Схемы коммуникаций в организации: уровни, механизмы и способы повышения эффективности. Содержание Введение…………………………………………………………………………...3 1. Теоретические основы изучения организационных коммуникаций………..5 1.1. ... | Курсовая работа |